Lappeenrannan
tarkastuslautakunta on raportissaan todennut kaupungin olevan kriisikunta
velkaantuneisuudella ja omavaraisuusasteella mitattuna. Konsernivelkaa on 550
miljoonaa euroa eli 7570 euroa per asukas.
Kaupunginjohtaja
on esittänyt hallitukselle johdon uusia työjärjestelyjä
ja palkkausta apulaiskaupunginjohtajan jäädessä eläkkeelle tulevana syksynä.
Kyseinen virka tehtiin mittatilauksena kuntaliitoksen yhteydessä muutoin
työttömäksi jääneelle Joutsenon kunnanjohtajalle.
Työtehtävä
koottiin muiden virkamiesten tehtävistä, jolloin tehtävien vähennyksien
kohteeksi joutuneiden virkamiesten palkkaa ei alennettu vastaavasti, vaikka se
tuntuisi loogiselta.
Kun
apulaiskaupunginjohtajan tehtävät hänen nyt jäädessä eläkkeelle jaetaan eri
virkamiehille, niin kaupunginjohtaja esittää uusia tehtäviä saaville tuntuvia
palkankorotuksia. Sekin on loogista yksilön kannalta, koska tehtäviä tulee
todella lisää.
Tilanne ei
kuulosta kuitenkaan loogiselta työnantajan eli veronmaksajan kannalta, joka
maksoi palkan apulaiskaupunginjohtajalle saamatta kuitenkaan siitä rahallista kompensaatiota,
koska työtehtävien vähentymisen johdosta
palkkoja ei alennettu.
Maksaako
veronmaksajat palkankorotukset useille virkamiehille, vaikka koko johdon tehtäväkokonaisuus
pysyisi samana aiempaan verrattuna? Maksaako kaupunki nyt sekä tarpeettoman
viran perustamisen että sen purkamisen.
Ei ole ihme,
että keskustelupalstoilla monet ihmettelevät, miksi säästötavoitteita ei
saavuteta kuntaliitoksissa. Kunnat pannaan yhteen, mutta kiinteistöt ja
henkilöstö jäävät toimimaan.
Voi
ihmetellä myös koko kaupunginjohdon tilannetajua, kun omia palkkoja esitetään
korotetavaksi, vaikka kaupunki on kriisikunta. Samaan aikaan heikkenevän
taloustilanteen vuoksi tulee myös monia kaupunkilaisia jäämään työttömäksi. Voi
olla, että palkankorotukset lujittavat virkamiesten keskinäisiä suhteita, mutta
suhteita kaupunkilaisiin ne kärjistävät.
Oma osansa
asiassa on myös kaupunginhallituksen pöydän ympärillä istuvilla luottamusmiehillä,
joilla toivotaan olevan selkärankaa estää tilanteeseen sopimattomat
palkankorotukset ja kaupungin talouden syöksykierre. Kaupungin johto ei siihen
näköjään pysty.
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti